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Ufficio Legale
Vedi anche
Vignette
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Coordinamento dei Presidi
Incaricati
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08 luglio 2007
Incontro tra CISAL e
Direttore Generale USR Puglia Dott. L. Stellacci
MPI immissioni in ruolo: le tabelle dei contingenti
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13/03/2007
DOCUMENTO
POLITICO-SINDACALE CONGIUNTO
OO.SS.
FIS-CAB & IUNISCUOLA/ PRESIDI INCARICATI.
"Si RESPINGE LA SU INDICATA DOMANDA CAUTELARE”.
Come si può facilmente evincere dalla semplice lettura della
stringatissima motivazione (forse sarebbe meglio dire
“mancanza”) non viene espressa alcuna giustificazione a tale
decisione a fronte delle molteplici spiegazioni contenute nei
ricorsi con dimostrazioni e illustrazione delle ragioni dei
motivi di fatto e di diritto ivi esposti....
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8 dicembre 2006:
Presidi incaricati, soddisfazione della
Federazione Sindacale Nazionale
FIS-CAB/GILDA DEGLI INSEGNANTI per l'equilibrato
emendamento LEGNINI, Vice Presidente della 5° commissione Bilancio
del Senato (Ulivo).
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COORDINAMENTO PRESIDI
INCARICATI
DELLA REGIONE PUGLIA: AAA….
CERCASI SENATORE A VITA per ridare dignità e pieno riconoscimento ai
diritti espressi dalle Alte professionalità dello Stato, quali i Presidi
Incaricati, è l’appello rivolto dal
Segretario Nazionale della FIS-Comitati Autonomi di Base aderente alla
Gilda degli Insegnanti a tutte le forze Parlamentari presenti al Senato
e al Ministro Fioroni.
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Il Coordinamento Presidi Incaricati pur apprezzando la
manifestazione del giorno 20 ottobre indetta dai sindacati
Confederali CGIL, CISL, UIL, SNALS e sostenuta da questo
Coordinamento, ritiene assolutamente insufficienti i risultati ottenuti,
rispetto alle legittime aspettative della categoria.
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I posti messi a concorso sono 1.458 a fronte dei circa
3.200 Presidi incaricati attualmente in servizio. Appare chiaro che più della metà dei Presidi incaricati saranno
sacrificati da questa procedura. Nel caso specifico
della Puglia – come previsto dall’allegato 1 al Bando – sono previsti: 80
posti per la scuola primaria e secondaria di primo grado; 1 posto per gli
istituti educativi; 1 posto per la scuola secondaria di secondo grado.
Assolutamente insufficienti a rispondere alle aspettative di chi per anni
ha lavorato e lavora corrispondendo alle necessità della scuola e del territorio.
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